砥礪奮進的“五年”，看“新型”再創輝煌

發布時間：2017-06-10 15:50:36 作者：新型建機

     挽住云河洗天青，物華又與歲華新。砥礪前行、團結奮進，是黨的十八大以來我國改革發展的鮮明特征和生動寫照。5年，在我國發展進程中極不平凡。面對經濟下行壓力較大、風險隱患增多等突出矛盾和問題，以習近平同志為核心的黨中央舉旗定向、謀篇布局、攻堅克難、強基固本，取得來之不易的偉大成就。從堅決打贏脫貧攻堅這場硬仗，到著力推進供給側結構性改革；從矢志踐行“打鐵還需自身硬”的莊嚴承諾，到全面貫徹“創新、協調、綠色、開放、共享”的新發展理念，我們黨治國理政開辟了新境界，中國特色社會主義事業開創了新局面。五年在歷史長河中不過一瞬，但五年間變化之巨、成就之大，足以在歷史進程中留下深刻印記，成為當代中國發展進步的重要里程碑。

      在黨的帶領下，各行各業使出渾身解數，爭相斗艷。青島新型秉承實事求是的負責原則；平穩發展、循序漸進的穩健原則；專業化做強的專注原則；變革發展的生存原則；把握行業本質，使企業在這樣的一個變化多端、充滿競爭的市場環境里，能更好地應對環境的變化。并且擁有強有力的組織行動；內部潛能得到充分發揮，有限資源得到合理配置；在適當的規模下，能夠享有更多的市場份額，獲取更高的利潤；對市場具有更靈活的應對能力，提升企業的市場競爭能力；使得我公司不但能生存下來，而且公司的價值能夠增長，收益能夠增加，風險能夠降低，能夠更好地長久發展。在人員管理方面，腳踏實地，把人力資源基礎工作夯實，按事物發展規律，逐漸向更高一個層級發展，逐步實現更高層次戰略規劃、績效考核、人力資源開發。

     公司在這五年內，由技術部、生產部完善了產品的說明書、企標、圖紙，工藝。公司技術人員、生產管理人員現在大多數以技術工作為主。明確各自職責，完善開發體系?？梢哉f，體系決定了責、權、利，責任明確，覆蓋完善方可有效開展開發工作。因為開發工作是個需要科學、嚴肅、認真的工作態度的工作。只有各自充分發揮各自的聰明才智，又有統籌的規劃與控制，才能更有效率，更有成效。

在這五年之間，我公司在領導的帶領下實現了質的飛躍，公司在全國辦事處數量逐漸增多，業務范圍擴大到海外。努力實現公司在穩健中求發展，在發展中求突破，在下一個五年計劃中得到更好的發展。